Gruppenleiter/in Angebot- und Portfoliomanagement VVG 100%
Luzern
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Aufgabenbereich
- Zum Herzstück: Gemeinsam mit deinem 8-köpfigen Team verantwortest du das Angebots- und Portfoliomanagement im Zusatzversicherungsbereich (Heilungskosten, Sach- und Haftpflicht und noch einige mehr). Dabei stellst du sicher, dass unsere Produkte wettbewerbsfähig und kundenorientiert bleiben.
- In deiner Verantwortung liegt es, Markttrends zu erkennen, den Wettbewerb zu analysieren und gezielte Weiterentwicklungen im Portfolio voranzutreiben.
- Produktekampagnen werden von dir geplant und gesteuert. Zudem stellst du die Einhaltung von Compliance und Datenschutz sicher und bist Ansprechperson für Kunden- und Vertriebsanfragen.
- Als fachliche Drehscheibe koordinierst du die Schnittstellen zwischen Vertrieb, Angebotsentwicklung, Leistungseinkauf, Controlling und weiteren Anspruchsgruppen.
- Mit einem klaren Blick auf Qualität und Rentabilität analysierst du die Performance unserer Produkte, leitest Erkenntnisse ab und entwickelst das Portfolio strategisch weiter.
- Du arbeitest aktiv in Projekten, Workshops und Arbeitsgruppen mit und bist verantwortlich für ein aktives Account Management mit internen und externen Partnern.
Anforderungen
- Das Wichtigste zuerst: Du hast einen Abschluss auf Stufe Höhere Fachhochschule und bringst mehrjährige Branchen- und Fachkenntnisse im Kranken-, Sozial- oder Privatversicherungsbereich mit.
- Erste Führungserfahrung in kleineren Teams bringst du bereits mit. Projektmanagement – ob klassisch oder agil – ist dir vertraut, und du agierst flexibel sowie lösungsorientiert.
- Analytisches und konzeptionelles Denken zählen zu deinen Stärken. Du arbeitest selbstständig, effizient und übernimmst Verantwortung mit Selbstverständnis.
- Du bist kommunikativ, gibst konstruktives Feedback und inspirierst dein Team. Empathie und Wertschätzung sind für dich selbstverständlich.
- Mit Daten und IT-Anwendungen (Teams, PowerPoint, Excel, Word) gehst du souverän um.
- Netzwerkaufbau und -pflege bereiten dir Freude. Veränderungen begegnest du offen, und deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung ist dir wichtig.
Kontakt
Chantal Hügli, Recruiting Consultant, Telefon 058 277 60 33